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為貫徹人才強校戰略，加快推動人才隊伍建設，我校擬面向國內外引進高層次人才50人，現公告如下: 一、引進人才條件及范圍 詳見《四川旅游學院2022年高層次人才引進崗位和條件一覽表》（附件1）。 二、引進人才待遇 根據《四川旅游學院人才引進管理辦法（修訂）》（川旅黨〔2022〕49號）相關規定，我校引進人才采用年薪制和事業單位編制兩種方式，按照“以崗議薪、按勞取酬、優勞優酬”原則，根據崗位職責、工作業績、實際貢獻等商定相關待遇。 （一）年薪制引進人才待遇面議。 （二）采取業單位編制方式引進的人才待遇包括事業編制工資、校內績效工資、安家費和科研啟動經費。事業編制工資按照國家財政基本工資及相關福利待遇的標準執行。校內績效工資標準根據崗位職責、工作業績、目標任務等情況由學校與引進人才面議確定。安家費和科研啟動經費詳見下表。 三、報名方式 電子郵箱投遞：下載《四川旅游學院引進人才申請表》（附件2），填好后發送至人事處電子郵箱（sctursc@163.com），郵件主題標明“應聘崗位+姓名+學歷學位/職稱”。 四、考核方式 人才引進崗位考核方式采用綜合性面試方式進行，主要為試講或專題報告。 面試時間、地點、內容另行通知。 五、聯系方式 聯系人：謝老師 聯系電話：028-84825818 聯系郵箱：sctursc@163.com 通訊地址：四川省成都市龍泉驛區紅嶺路459號四川旅游學院人事處 郵政編碼：610100 注：此公告長期有效；特別優秀人才或學校急需緊缺人才經學�？己藢＜倚〗M考核通過的可不受此公告限制。 四川旅游學院 附件:
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